Є декілька питань по ФОП

bohdanvorona.name

New Member
Привіт. Є декілька питань по ФОП.

1) Чи є обов'язковим бухгалтер, коли є наймані працівники?

2) 15% податку рахується від різниці доходу і розходу?

3) Виплата зарплати працівникам являється розходом?

4) Яка процедура наймання та утримання працівників?
 

FEOFAN

http://feofan.com
Если у вас возникают такие вопросы, то вам срочно необходим бухгалтер.
Дешевле будет, чем потом штрафы платить.
 

Sherhan

Active Member
Привіт. Є декілька питань по ФОП.

1) Чи є обов'язковим бухгалтер, коли є наймані працівники?

2) 15% податку рахується від різниці доходу і розходу?

3) Виплата зарплати працівникам являється розходом?

4) Яка процедура наймання та утримання працівників?
Начну с конца:
4. Подаєте звіт в центр зайнятості про вільні місця (посади). щодо утримання - ЗУ "Про охорону праці"
3. Податковий кодекс:
14.1.27. витрати - сума будь-яких витрат платника податку у грошовій, матеріальній або нематеріальній формах, здійснюваних для провадження господарської діяльності платника податку, в результаті яких відбувається зменшення економічних вигод у вигляді вибуття активів або збільшення зобов'язань, внаслідок чого
відбувається зменшення власного капіталу (крім змін капіталу за рахунок його вилучення або розподілу власником)
2. Податковий кодекс:
29.1. Обчислення суми податку здійснюється шляхом множення бази оподаткування на ставку податку із/без застосуванням відповідних коефіцієнтів.
Стаття 164. База оподаткування

164.1. Базою оподаткування є загальний оподатковуваний
дохід, з урахуванням особливостей, визначених цим розділом.

Загальний оподатковуваний дохід - будь-який дохід, який
підлягає оподаткуванню, нарахований (виплачений, наданий) на
користь платника податку протягом звітного податкового періоду.

У разі використання права на податкову знижку базою
оподаткування є чистий річний оподатковуваний дохід, який
визначається шляхом зменшення загального оподатковуваного доходу з
урахуванням пункту 164.6 цієї статті на суми податкової знижки
такого звітного року.

Базою оподаткування для доходів, отриманих від провадження
господарської або незалежної професійної діяльності, є чистий
річний оподатковуваний дохід, який визначається відповідно до
пункту 177.2 статті 177 та пункту 178.3 статті 178 цього Кодексу.
{ Пункт 164.1 статті 164 в редакції Закону N 3609-VI ( 3609-17 )
і далі...

1. В вашому випадку потрібний... Можна на абонентському обслуговуванні... А в загалі не обов'язково!
 
Прием работников согласно трудового договора. С договором и с работником нужно идти в центр занятости. Увольнение там же.
Добавляются налоги в пенсионный и налоговую, которые нужно платить 2 раза в месяц - на зп и аванс. И отчет в пенсионный ежемесячно, в ФСС раз в год и в налоговую. Отсюда следует, что бухгалтер пригодится.
 
Останнє редагування:

bohdanvorona.name

New Member
Начну с конца:
4. Подаєте звіт в центр зайнятості про вільні місця (посади). щодо утримання - ЗУ "Про охорону праці"
3. Податковий кодекс:
2. Податковий кодекс:
і далі...

1. В вашому випадку потрібний... Можна на абонентському обслуговуванні... А в загалі не обов'язково!
Чесно кажучи, не зовсім зрозуміло... Можете дати чітку відповідь, якщо ви знаєте її?
 

bohdanvorona.name

New Member
Прием работников согласно трудового договора. С договором и с работником нужно идти в центр занятости. Увольнение там же.
Добавляются налоги в пенсионный и налоговую, которые нужно платить 2 раза в месяц - на зп и аванс. И отчет в пенсионный ежемесячно, в ФСС раз в год и в налоговую. Отсюда следует, что бухгалтер пригодится.
Чи можна подавати лише електронну звітність?
 

=SUD= [RS]Goblin(UA)

warrior from BF2
Наскільки я розумію - підприємець на загальній системі.
1. Немає ніякого обов"язку щодо ведення обліку бухгалтером - якщо самостійно зможете розібратися в обліку та вчасно здавати звіти, то можете це робити самостійно (звітність до податкової та пенсійного можна подавати в електронному вигляді - ключ та програмне забезпечення у податкової безкоштовне).
2. Податок на доходи фізичних осіб в даному випадку платиться з чистого прибутку - різниці між доходами та витратами.
3. Виплата заробітної плати працівнику як і сплата податків з неї є статтею витрат.
4. Найм та звільнення працівників - через службу зайнятості. Працівника можна наймати по разовому трудовому договору (на конкретний об"єм роботи), тобто не обов"язково постійно утримувати повний штат працівників. Договір реєструється знову ж таки через службу зайнятості.

Пи.Си. А чому Вас не влаштовує спрощена система оподаткування - наприклад 3 група спрощенців платить 3 відсотки від коштів які надійшли плюс ПДВ, або ж 5 відсотків від надходження коштів без сплати ПДВ. Плюс спрощеної системи - ви не переймаєтеся веденням обліку витрат - лише платите фіксований процент з надходження.
 

bohdanvorona.name

New Member
Пи.Си. А чому Вас не влаштовує спрощена система оподаткування - наприклад 3 група спрощенців платить 3 відсотки від коштів які надійшли плюс ПДВ, або ж 5 відсотків від надходження коштів без сплати ПДВ. Плюс спрощеної системи - ви не переймаєтеся веденням обліку витрат - лише платите фіксований процент з надходження.
Ну саме третя група мене і цікавить :) з 5% без ПДВ

"ви не переймаєтеся веденням обліку витрат" Але ж на працівниках це як відобразиться? Все та ж звітність, все той же бухгалтер. Чи я не правий?
 
Зверху